Menciptakan lapangan kerja bagi difabel
menciptakan lapangan kerja difabel, Antara--
Ketika perusahaan dan lingkungan kerja tidak memahami kapasitas pekerja disabilitas dan hanya berpaku pada stigma negatif, mereka justru akan melihat pekerja disabilitas itu sebagai hambatan dan menyalahkan keterbatasan yang mereka miliki.
Untuk itu, peran pemerintah dan perusahaan dalam menerima kalangan disabilitas harus dibarengi dengan pemahaman kepada kaum disabilitas itu sendiri.
Hal itu penting dilakukan, karena ketika seseorang mendapatkan kepercayaan terutama bagi disabilitas, maka mereka akan lebih bersemangat dan sungguh-sungguh dalam menjalankan aktivitas di dunia kerja.
Sudah banyak contoh penyandang disabilitas yang sukses dan mampu mengalahkan orang normal pada umumnya dalam bekerja.(*)
*) Oleh Khaerul Izan
- Tag
- Share
-
-
